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2013屆江蘇高校畢業(yè)生共有53.2萬人，比2012年增加6000多人，再加上2012屆還沒有就業(yè)的4萬多人，2013年就業(yè)壓力不輕。5月20日，由江蘇省人社廳、市人社局主辦的“全省高校畢業(yè)生招聘月”南京主場活動在南京國際展覽中心舉辦，這也是江蘇省就業(yè)主管部門為2013屆畢業(yè)生準(zhǔn)備的最后一場招聘大集。

5月20日，1000多家用人單位提供近5萬個崗位，與2012年相比，增加了100多家單位、近2萬個崗位。省人才市場有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，2012年主要是以南京的招聘單位為主，2013年采取了全省聯(lián)動方式，13個省轄市都組織用人單位前來招聘。部分用人單位為了儲備人才，總共提供了8000個見習(xí)、實習(xí)崗位。

盡管崗位數(shù)大大增加，但前來求職的人還沒有崗位多。江蘇蘇中藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司負(fù)責(zé)招聘的人說，兩個多小時只收了不到10份簡歷。南京郵電大學(xué)的馬同學(xué)告訴記者，如今找工作的渠道和方式很多，“我們更喜歡通過網(wǎng)絡(luò)投簡歷，有些同學(xué)嫌地點遠(yuǎn)就懶得過來了。”

雖說下個月就要離校了，但記者從90后身上卻感受不到預(yù)想中的緊張感。11點半，記者遇到了幾名結(jié)伴而來的應(yīng)屆生，她們正在低頭翻看招聘材料。“我們10點多才從仙林出發(fā)。”南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院鄭同學(xué)說，“找工作不著急，就得慢慢挑。要找適合自己專業(yè)的，沒有也不能湊合。”

蘇果超市有限公司此次招聘采購科員、核算員、領(lǐng)班等，崗位需求量在100—150個左右。招聘負(fù)責(zé)人認(rèn)為，90后的求職意愿并不十分強烈，感覺他們就像逛超市一樣，“如今90后開口就問：你們什么崗位招人?薪資多少?其實這些問題我們在招聘簡章上都寫得清清楚楚。”

據(jù)統(tǒng)計，5月20日有4萬人進(jìn)場求職，達(dá)成初步求職意向8000多人次。

從招聘現(xiàn)場調(diào)查看，企業(yè)開出的薪水普遍在2000—2500元，而往年文科生在2000元左右，工科生能達(dá)到2500元—3000元。畢業(yè)生的心理預(yù)期也有所降低，起薪期望值在2500元左右，2012年為2800元—3000元。

“受國際經(jīng)濟(jì)大環(huán)境影響，光伏行業(yè)人才需求量大幅減少。”省人才市場有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，光伏產(chǎn)業(yè)主要依賴歐美市場，國內(nèi)市場比較疲軟，美國以及歐盟對中國光伏產(chǎn)業(yè)實行“反補貼、反傾銷”之后，整個產(chǎn)業(yè)都進(jìn)入了寒冬。好的年景，光伏行業(yè)在南京對畢業(yè)生的需求量就有上萬人，現(xiàn)在不少光伏企業(yè)資金鏈斷裂，招聘也幾乎處于半停滯狀態(tài)。與光伏行業(yè)情況類似，外貿(mào)、金融、制造等行業(yè)招聘人數(shù)也下降了兩三成。不過，商貿(mào)流通業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)等仍然行情看好。如服務(wù)業(yè)的人員需求狀況較好，主要是因為國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍然穩(wěn)定在一定水平，超市、商場等第三產(chǎn)業(yè)的企業(yè)需求狀況仍然不錯。而電子商務(wù)平臺的興起帶動了物流行業(yè)的發(fā)展，物流業(yè)的人員需求非常旺盛。

記者了解到，根據(jù)麥可思對2013屆畢業(yè)生求職壓力調(diào)查，碩士畢業(yè)生求職壓力超過本專科生。其中，法學(xué)專業(yè)碩士畢業(yè)生認(rèn)為目前求職壓力大的比例最高，為79%，其次是農(nóng)學(xué)(77%)和文學(xué)(77%)。本科方面，理學(xué)最高，為72%，其次是法學(xué)(71%)和教育學(xué)(71%)。

5月27日至31日，省市人社部門將在仙林和江寧大學(xué)城，為畢業(yè)生提供面對面的政策宣傳咨詢、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)手續(xù)辦理、勞動權(quán)益保障等就業(yè)服務(wù)。同時，“2013屆全國應(yīng)屆高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘活動”已經(jīng)啟動，主會場設(shè)在全國公共招聘網(wǎng)(www.cjob.gov.cn)，畢業(yè)生可登錄該網(wǎng)站查詢招聘崗位信息。