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12月1日，山東省“211工程”高校就業(yè)聯(lián)盟聯(lián)系全國(guó)400多家用人單位走進(jìn)山東大學(xué)，舉行雙選會(huì)，為畢業(yè)生提供7000余個(gè)就業(yè)崗位。這是畢業(yè)生向招聘單位咨詢相關(guān)信息。

一高校研究生的求職路：200份簡(jiǎn)歷僅4個(gè)回音

昨天，山東大學(xué)舉行2013屆畢業(yè)生雙選會(huì)，山東大學(xué)及省內(nèi)外其他高校的1.5萬(wàn)余名大學(xué)畢業(yè)生參加了招聘會(huì)。山東大學(xué)學(xué)生就業(yè)與發(fā)展服務(wù)中心主任朱德建透露，從9月份到目前為止，今年到學(xué)校招聘的用人單位比往年明顯增加，但提供的崗位比去年同期減少了10%左右。而相比之下，研究生就業(yè)形勢(shì)似乎更為嚴(yán)峻。

有的專業(yè)雖缺人用人單位卻不招

“您好，請(qǐng)問(wèn)您這兒招不招營(yíng)養(yǎng)與食品衛(wèi)生學(xué)專業(yè)研究生？”昨天上午，在雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，山東大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院營(yíng)養(yǎng)與食品衛(wèi)生學(xué)專業(yè)研究生小張拿著簡(jiǎn)歷來(lái)到山東消化病防治中心招聘展位前詢問(wèn)。“這個(gè)專業(yè)還真缺人，但我們沒(méi)有計(jì)劃。濟(jì)寧第一人民醫(yī)院也來(lái)了，要不你去看看他們需不需要這個(gè)專業(yè)。”該單位工作人員歉意地表示。小張失落地告訴記者，濟(jì)寧第一人民醫(yī)院展位她已經(jīng)去過(guò)，他們也不招。山東消化病防治中心相關(guān)人士表示，營(yíng)養(yǎng)與食品衛(wèi)生學(xué)專業(yè)的確是醫(yī)療單位的稀缺專業(yè)，前景很好，社會(huì)也很需要，但相對(duì)于其他臨床應(yīng)用型專業(yè)，單位對(duì)這種專業(yè)的需求并不迫切。所以，單位一般會(huì)把為數(shù)不多的事業(yè)編制分配到急需的臨床專業(yè)上。

投200份簡(jiǎn)歷才換來(lái)4個(gè)“回音”

山大生命學(xué)院的碩士研究生小雷(化名)說(shuō)，今年下半年開(kāi)始，他在網(wǎng)上前后投了200多份簡(jiǎn)歷，大大小小的校園招聘會(huì)參加了20多場(chǎng)，接到面試通知的只有4家。最后決定錄用他的，也只有上海一家公司，而且薪酬待遇一般。“我們這個(gè)專業(yè)找對(duì)口單位很難。”他說(shuō)，昨天招聘會(huì)上來(lái)的近500家用人單位，跟生物有關(guān)的只有10余家，這個(gè)比例顯然不足以滿足畢業(yè)生的需求。“對(duì)我們來(lái)說(shuō)，本科稍微好找一些，因?yàn)樯�物類的公司都是基本操作生產(chǎn)，像我們這樣的碩士進(jìn)去都是做研發(fā)，這樣就比不上博士，碩士就是夾在中間。”

中國(guó)海洋大學(xué)的小章也是學(xué)習(xí)的生物專業(yè)，此前他一共投了10份簡(jiǎn)歷，但都如泥牛入海，沒(méi)有任何回音。小章說(shuō)，除了待遇方面的因素外，有的企業(yè)在崗位設(shè)置方面，既要本科生，又要研究生，體現(xiàn)不出太大的差異，而一些特別好的企業(yè)，則進(jìn)入門(mén)檻非常高，只有極其優(yōu)秀的人才能應(yīng)聘成功。“本科生的求職目標(biāo)可能會(huì)低一些，研究生的可能相對(duì)高一些，所以困難一些，因?yàn)檠芯可�期望的薪金都在四千左右，本科生一兩千�?rdquo;

看就業(yè)率數(shù)據(jù)研究生不如本科生

根據(jù)著名調(diào)查機(jī)構(gòu)麥可思統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，截至2012年11月14日，被調(diào)查的2013屆未簽約大學(xué)畢業(yè)生中，超過(guò)六成學(xué)生認(rèn)為目前求職壓力大，其中研究生占的比例更高。就業(yè)指導(dǎo)專家分析，造成這一現(xiàn)象的原因，很可能是因?yàn)樽晕移诖�過(guò)高，或者由于今年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不太樂(lè)觀，在能滿足職位需求的情況下，用人單位更傾向于雇用期待薪資較低，并且能留住的高職高專和本科畢業(yè)生，對(duì)各項(xiàng)要求都比較高的碩士研究生需求有限。山大就業(yè)中心主任朱德建透露，山東大學(xué)2012屆本科生一次性就業(yè)率為90.6%，研究生只有81.15%。這也印證了社會(huì)上關(guān)于“研究生比本科生難找工作”的感受。

山東冶金科學(xué)研究院招聘人員在接受記者采訪時(shí)表示，“現(xiàn)在研究生比較難找工作，有時(shí)候盡管已經(jīng)把自己放低了，但由于教育人工成本高，用人單位一般都還偏向要本科生。本科生經(jīng)過(guò)2到3年的培養(yǎng)之后，也很出色。”他的觀點(diǎn)很具有代表性。