• 2025考研復(fù)試伴學(xué)班
• 2025考研復(fù)試標準班
• 2026考研英語全程班
• 26考研全科上岸規(guī)劃營「擇校▪規(guī)劃▪備考」
• 廣西醫(yī)科大學(xué)2025考研專業(yè)課復(fù)習資料「真題▪筆記▪講義▪題庫」

　

管理學(xué)綜合考試大綱

Ⅰ、考試性質(zhì)

管理學(xué)綜合考試是我校招收學(xué)術(shù)型社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理學(xué)專業(yè)的碩士研究生而設(shè)置的考試科目，我校自主命題。其目的是科學(xué)、公平、有效地測試考生是否具備繼續(xù)攻讀學(xué)術(shù)型社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理學(xué)專業(yè)碩士研究生所需要的管理學(xué)及相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)知識和基本能力，評價的標準是社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理學(xué)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)本科優(yōu)秀畢業(yè)生能達到的及格或及格以上水平，以利于擇優(yōu)選拔，確保招生質(zhì)量。

Ⅱ、考查目標

管理學(xué)綜合考試范圍是管理學(xué)基礎(chǔ)、社會醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)和衛(wèi)生政策學(xué)。要求考生系統(tǒng)掌握上述學(xué)科的基本理論、基本知識和基本技能，能夠運用所學(xué)的基本理論、基本知識和基本技能綜合分析、判斷和解決相關(guān)理論問題和實際問題。

Ⅲ、考生形式和試卷結(jié)構(gòu)

一、考生滿分及考試時間

本考卷滿分300分，考生時間為180分鐘

二、答題方式

答題方式為閉卷、筆試。

三、試卷內(nèi)容結(jié)構(gòu)

管理學(xué)基礎(chǔ)25%；社會醫(yī)學(xué)25%；衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)25%；衛(wèi)生政策學(xué)25%。

四、試卷題型結(jié)構(gòu)

（一）單選題：40小題，每小題1.5分，共60分

（二）名稱解釋：12小題，每小題5分，共60分

（三）簡答題：8小題，每小題10分，共80分

（四）論述題：4小題，每小題15分，共60分

（五）案例分析題：2小題，每小題20分，共40分

Ⅳ、考查內(nèi)容

一、管理學(xué)基礎(chǔ)

（一）管理與管理工作

1、組織與管理的定義

2、組織對管理的需要，管理的目標

3、管理者的層次與專業(yè)分類，不同類型管理者的技能要求

4、管理過程及其職能劃分

5、管理的對象與適用范圍

6、組織環(huán)境的構(gòu)成與特征

7、權(quán)變管理原則、管理的科學(xué)性與藝術(shù)性

（二）管理決策

1、決策的狹義與廣義定義

2、管理與決策的關(guān)系

3、決策的基本步驟

4、手段—目的鏈

5、決策的構(gòu)成要素與類型區(qū)分

6、決策的優(yōu)化準則與滿意準則

7、個體和群體決策中的數(shù)量方法與行為方法

（三）計劃

1、計劃工作的定義與重要性

2、各種計劃類型的對比

3、計劃工作的程序

4、商業(yè)模式的演變及規(guī)劃

5、目標及其構(gòu)成要素和制定原則

6、目標管理法與傳統(tǒng)目標制定方法的區(qū)別

7、戰(zhàn)略計劃與戰(zhàn)術(shù)計劃的典型表現(xiàn)形式

（四）組織

1、組織工作與組織（結(jié)構(gòu)）的定義

2、組織工作的基本過程與原則

3、職務(wù)設(shè)計與部門劃分的主要形式

4、職權(quán)關(guān)系、流程關(guān)系及組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)形式

5、組織整合手段及其演化

6、機械式組織與有機式組織的對比

7、控股型與網(wǎng)絡(luò)型結(jié)構(gòu)

8、正式組織與非正式組織的關(guān)系

9、組織變革的影響因素與過程

（五）管理的領(lǐng)導(dǎo)職能

1、領(lǐng)導(dǎo)職能與領(lǐng)導(dǎo)者工作之間的類型與區(qū)別

2、領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力基礎(chǔ)

3、領(lǐng)導(dǎo)效能的決定因素，主要領(lǐng)導(dǎo)方式及其適用條件

4、領(lǐng)導(dǎo)職能的主要構(gòu)成

5、人性假設(shè)及其基本類型

6、人的行為基本模式與主要激勵理論

7、信息溝通的含義、過程、渠道與網(wǎng)絡(luò)

8、組織氣氛與文化的內(nèi)涵，組織文化的類型

（六）控制

1、控制的含義與作用

2、管理控制的基本特點

3、管理控制的過程

4、管理控制的主要類型

5、管理控制的基本原則

（七）管理思想的演變

1、科學(xué)管理、一般管理和行政組織理論的創(chuàng)立者及其基本觀點

2、霍桑試驗及其在管理思想發(fā)展過程中的地位

3、行為管理理論的代表人物及其核心觀點

4、定量管理理論的產(chǎn)生與發(fā)展，管理科學(xué)的內(nèi)涵

5、系統(tǒng)管理和權(quán)變管理思想的實質(zhì)及其在管理職能開展中的應(yīng)用

（八）事務(wù)型管理與變革型管理

1、管理萬能論與管理象征論對管理作用的認識

2、管理者在組織內(nèi)外部環(huán)境管理中的角色

3、事務(wù)型管理與變革型管理的區(qū)別及其管理過程特點對比

4、在學(xué)習型組織構(gòu)建中各項管理職能開展的方式與特點

（九）創(chuàng)新管理

1、創(chuàng)新的含義與類型

2、創(chuàng)新過程分析

3、創(chuàng)新的基本方法

4、推動創(chuàng)新的主要管理職能

二、社會醫(yī)學(xué)

（一）概論

1、社會醫(yī)學(xué)的基本概念

2、社會醫(yī)學(xué)的研究對象和內(nèi)容

3、社會醫(yī)學(xué)的性質(zhì)和任務(wù)

（二）醫(yī)學(xué)模式

1、生物醫(yī)學(xué)模式、生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式的基本概念及其作用

2、健康觀、大衛(wèi)生觀和衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展觀

3、醫(yī)學(xué)模式的發(fā)展趨勢

（三）健康社會決定因素

1、健康社會決定因素的概述

2、健康社會決定因素影響健康的基本規(guī)律和特點

3、社會因素影響健康的模型與內(nèi)容

（四）社會經(jīng)濟因素與健康

1、健康的內(nèi)涵及衡量指標

2、經(jīng)濟發(fā)展與衛(wèi)生服務(wù)的關(guān)系

3、健康投資分析

（五）社會環(huán)境因素與健康

1、人口與健康

2、生活工作環(huán)境與健康

3、社會制度與健康

4、社會綜合發(fā)展指標

（六）社會文化因素與健康

1、文化影響健康的模式

2、文化影響健康的特點

3、文化影響健康的現(xiàn)象

（七）行為心理因素與健康

1、社會心理因素的含義、心理現(xiàn)象和個性的基本概念

2、行為心理因素致病的機制；

3、心理行為測量、個性、情緒、行為生活方式與健康的關(guān)系

（八）健康管理與治理

1、健康觀的概念

2、健康社會因素決定論

3、多層次的健康管理與治理

（九）社會醫(yī)學(xué)研究方法

1、社會醫(yī)學(xué)研究步驟

2、問卷設(shè)計的主要類型及一般結(jié)構(gòu)、問卷設(shè)計的步驟、問題和答案設(shè)計、問卷的效度和信度

3、現(xiàn)場定性研究的特點、定性研究方法的實際應(yīng)用

（十）衛(wèi)生服務(wù)研究

1、衛(wèi)生服務(wù)研究的目的與意義，衛(wèi)生服務(wù)研究的分類。

2、衛(wèi)生服務(wù)綜合評價。

（十一）健康危險因素評價

1、健康危險因素概念、分類、特點

2、健康危險因素評價

3、健康危險因素評價的應(yīng)用

（十二）生命質(zhì)量評價

1、生命質(zhì)量概念

2、生命質(zhì)量評價內(nèi)容和應(yīng)用

3、健康狀態(tài)和主觀滿意度概念。

（十三）社會衛(wèi)生狀況

1、社會衛(wèi)生狀況的有關(guān)概念

2、個體、人群及社會衛(wèi)生狀況的評價指標

3、我國社會衛(wèi)生狀況

（十五）衛(wèi)生保健制度

1、西方國家衛(wèi)生保健制度類型和特點

2、我國衛(wèi)生保健制度特點

（十六）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)

1、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的有關(guān)概念；

2、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基本內(nèi)容和特點；

3、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的服務(wù)方式和機構(gòu)設(shè)置；

（十七）弱勢人群衛(wèi)生服務(wù)

1、社會弱勢群體的概念及分類

2、影響弱勢人群健康的社會因素

3、婦幼、老年人、殘疾人和流動人口保健內(nèi)容

（十八）社會病防治

1、社會病的概念和分類

2、典型的社會病的防治措施

（十九）慢性非傳染性疾病管理

1慢性病概念、特征

2三級預(yù)防

3慢性病的篩查、防控管理

（二十）家庭保健

1、家庭的概念、結(jié)構(gòu)、家庭的類型和功能

2、家庭保健概念、方法

3、家庭保健評估的內(nèi)容和工具

三、衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)

（一）緒論

1、衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)的產(chǎn)生和發(fā)展，掌握衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)的研究對象和任務(wù)。

2、了解衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)的研究方法，衛(wèi)生事業(yè)的性質(zhì)、地位、和作用。

（二）衛(wèi)生服務(wù)需求

1、需求與需要的概念，衛(wèi)生服務(wù)需求和需要的區(qū)別和聯(lián)系。

2、衛(wèi)生服務(wù)消費者行為理論，基數(shù)效用論和序數(shù)效用論，衛(wèi)生服務(wù)需求的特點，家庭健康生產(chǎn)需求理論。

3、衛(wèi)生服務(wù)需求曲線及彈性和衛(wèi)生服務(wù)需求的影響因素。

（三）衛(wèi)生服務(wù)供給

1、衛(wèi)生服務(wù)供給概念和供給特點，衛(wèi)生服務(wù)供給影響因素。

2、衛(wèi)生服務(wù)供給者行為理論。包括生產(chǎn)函數(shù)、生產(chǎn)要素的最優(yōu)組合和成本理論。

3、衛(wèi)生服務(wù)供給曲線及彈性，包括衛(wèi)生服務(wù)供給曲線，衛(wèi)生服務(wù)供給的價格彈性，衛(wèi)生服務(wù)供給價格彈性的影響因素。

4、供給者誘導(dǎo)需求。

（四）衛(wèi)生服務(wù)市場

1、衛(wèi)生服務(wù)市場的概念，衛(wèi)生服務(wù)中市場的作用。

2、衛(wèi)生服務(wù)市場分析，包括衛(wèi)生服務(wù)市場外部環(huán)境因素分析，衛(wèi)生服務(wù)產(chǎn)品分析，衛(wèi)生服務(wù)市場中計劃與市場的關(guān)系。

3、分析我國目前藥品存在的問題。

（五）衛(wèi)生籌資

1、衛(wèi)生籌資基本理論，衛(wèi)生籌資的方法，衛(wèi)生籌資改革。

2、衛(wèi)生資金的籌集。

3、衛(wèi)生資金的分配和使用，衛(wèi)生籌資的公平與效率分析。

（六）衛(wèi)生總費用

1、衛(wèi)生總費用的概念、由來和發(fā)展，計算衛(wèi)生費用的方法，我國衛(wèi)生總費用的變動趨勢。

2、衛(wèi)生總費用核算基本結(jié)構(gòu)和原則。

3、衛(wèi)生總費用核算方法，籌資來源法、機構(gòu)流向法、實際使用法。

4、衛(wèi)生總費用分析與評價。衛(wèi)生總費用籌集、衛(wèi)生總費用增長因素、衛(wèi)生總費用未來趨勢與展望。

（七）衛(wèi)生資源配置

1、衛(wèi)生資源配置的概念、必要性、原則、方式和理論。

2、衛(wèi)生資源配置與測算。

3、區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的目標與原則、內(nèi)容與編制、標準制定，組織實施與管理。

4、衛(wèi)生資源配置的評價。

（八）衛(wèi)生人力資源

1、衛(wèi)生人力資源概念、特點和作用。

2、衛(wèi)生人力資本。

3、衛(wèi)生人力資源需求與供給、特點及其影響因素。

4、衛(wèi)生人力市場、衛(wèi)生人力資源需求預(yù)測方法。

（九）基本衛(wèi)生服務(wù)

1、基本衛(wèi)生服務(wù)的概念、原則和方法，均等化的內(nèi)涵、意義與理論，基本衛(wèi)生均等化的范圍與任務(wù)。

2、基本衛(wèi)生服務(wù)的相關(guān)要素，組織與機構(gòu)、籌資、服務(wù)包。

3、基本衛(wèi)生服務(wù)現(xiàn)狀與差異的原因，促進基本衛(wèi)生服務(wù)的實施路徑。

4、促進基本衛(wèi)生服務(wù)的實施路徑。

（十）醫(yī)療保險與醫(yī)療保險市場

1、醫(yī)療保險的基本知識，掌握醫(yī)療保險現(xiàn)況，明確醫(yī)療保險市場存在的問題和政府在醫(yī)療保險市場中的作用。

2、醫(yī)療保險的供給與需求的概念、影響因素和供給者行為。

3、我國的醫(yī)療保險的籌資與支付形式及改革方向。

4、醫(yī)療保險市場，醫(yī)療保險中的道德?lián)p害和逆向選擇。

（十一）社會醫(yī)療保險籌資與支付

1、社會醫(yī)療保險的籌集渠道和模式。

2、社會醫(yī)療保險的支付。

3、社會醫(yī)療保險的籌集和支付方式改革。

(十二)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)補償與政府投入

1、醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)補償與政府投入的概念。

2、醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)與政府投入。

3、醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)補償與政府投入。

4、醫(yī)療服務(wù)勞務(wù)補償。

5、國外醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)投入與補償。

（十三）公共衛(wèi)生服務(wù)投入與支付機制

1、公共衛(wèi)生服務(wù)的概念、內(nèi)容，公共衛(wèi)生體系與服務(wù)模式。

2、公共衛(wèi)生服務(wù)體系與服務(wù)模式。

3、公共衛(wèi)生服務(wù)體系的投入與支付。

4、中國公共衛(wèi)生服務(wù)體系的投入與支付。

5、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急體系，重大疾病防治項目投入與支付。

（十四）醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)成本測算

1、醫(yī)療服務(wù)成本測算的目的和意義，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)成本信息的應(yīng)用。

2、醫(yī)療服務(wù)成本的概念、測算方法、測算框架和要素，分類成本計算方法。

3、醫(yī)療服務(wù)成本分析，包括成本控制的基本思路和成本差異分析。

（十五）衛(wèi)生服務(wù)價格與價格管理

1、衛(wèi)生服務(wù)價格的概念、形成和作用，影響衛(wèi)生服務(wù)價格的因素。

2、衛(wèi)生服務(wù)定價原則和方法。

3、衛(wèi)生服務(wù)價格管理，包括指導(dǎo)原則、方針、審批權(quán)限、檢查與監(jiān)督。

4、衛(wèi)生服務(wù)價格改革。

（十六）藥品市場與價格管制

1、藥品市場及其發(fā)展趨勢，包括藥品特殊性、國際藥品市場及其發(fā)展趨勢，我國的藥品市場。

2、藥品價格管制的內(nèi)涵，我國的藥品價格管制。

（十七）衛(wèi)生機構(gòu)預(yù)算與管理

1、衛(wèi)生機構(gòu)預(yù)算的含義和意義，衛(wèi)生機構(gòu)預(yù)算的編制原則、準備、內(nèi)容、程序和方法。

2、衛(wèi)生機構(gòu)預(yù)算管理的辦法、審批、執(zhí)行和考核。

（十八）衛(wèi)生財務(wù)管理與財務(wù)分析

1、衛(wèi)生財務(wù)管理的意義、原則、任務(wù)、現(xiàn)行的財務(wù)管理制度和核算制度。

2、醫(yī)院財務(wù)管理的原則和內(nèi)容。

3、醫(yī)院財務(wù)報告體系，包括概念、分類、編制要求和主要的財務(wù)報表。

4、醫(yī)院財務(wù)分析的內(nèi)容和方法。

（十九）衛(wèi)生事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理與資本運營

1、國有資產(chǎn)管理概念、分類與理念。

2、衛(wèi)生事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理任務(wù)及制度。

3、衛(wèi)生事業(yè)單位國有資產(chǎn)的評估，包括意義、特點、基本方法和程序。

4、醫(yī)療機構(gòu)的資本運營。

（二十）疾病負擔

1、疾病負擔的概念、影響因素和意義。

2、疾病負擔的計算，包括相關(guān)指標的類型、直接與間接疾病負擔的測量、無形疾病負擔的計算。

3、疾病負擔研究的現(xiàn)狀和重點，疾病負擔與健康投資。

（二十一）衛(wèi)生經(jīng)濟分析與評價

1、衛(wèi)生經(jīng)濟分析與評價方法的產(chǎn)生與發(fā)展。

2、衛(wèi)生經(jīng)濟分析與評價概念與基本步驟。

3、成本效果分析方法、成本效益分析方法、成本效用分析方法和成本最小化分析方法。

（二十二）衛(wèi)生經(jīng)濟政策與分析

1、衛(wèi)生經(jīng)濟政策的含義、理論依據(jù)、目標和措施。

2、衛(wèi)生經(jīng)濟政策分析與方法，包括步驟和評估。

3、我國衛(wèi)生經(jīng)濟政策分析與評估。

四、衛(wèi)生政策學(xué)

（一）概述

1、政策的概念與特征

2、衛(wèi)生政策學(xué)的發(fā)展

3、政策制定程序

4、衛(wèi)生政策研究的指導(dǎo)性方法

（二）政策問題確認

1、政策問題確認思路

2、政策問題確認相關(guān)概念及方法

3、政策問題確認步驟

（三）政策問題根源分析

1、政策問題根源分析思路

2、政策問題根源分析相關(guān)方法簡介

3、政策問題根源分析步驟

（四）政策方案研制

1、政策方案研制的邏輯思路

2、政策方案研制的操作步驟

3、政策方案研制的主要方法

（五）政策方案可行性論證

1、基本目的和意義

2、主要概念和要點

3、論證的邏輯思路

4、具體步驟與方法

（六）政策執(zhí)行

1、政策執(zhí)行基本概念、目標、操作思路和基本步驟

2、政策執(zhí)行各步驟的目標、操作程序、原則和方法；政策執(zhí)行與政策方案可行性論證、政策方案研制和政策評價的關(guān)系。

3、西方政策執(zhí)行研究發(fā)展歷程、途徑和流派等理論；執(zhí)行偏差行為表現(xiàn)形式測量；執(zhí)行組織的主要類型和特點。

（七）政策評價

1、相關(guān)概念和方法

2、政策評價目標、任務(wù)和邏輯思路

3、政策評價基本步驟

（八）確定政策去向

1、確定政策去向的目的和意義，政策延續(xù)、政策調(diào)整、政策終結(jié)和政策法律化的基本概念和意義，確定政策去向的基本任務(wù)、操作思路和基本步驟。

2、確定政策去向各步驟的目標、操作程序、原則和方法，確定政策去向的和原則。

3、政策與法律之間的關(guān)系，確定政策去向與政策系統(tǒng)評價以及新一輪政策制定過程的關(guān)系，政策延續(xù)、政策調(diào)整、政策終結(jié)和政策法律化的特點或特征。

（九）政策制定與政策研究的優(yōu)勢互補

1、政策制定與研究優(yōu)勢互補的現(xiàn)實需要

2、政策制定與政策研究

3、政策制定與政策研究優(yōu)勢互補機制

4、政策制定科學(xué)程序中雙方職責