四川師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院企業(yè)管理研究生導(dǎo)師王官誠(chéng)介紹如下：

王官誠(chéng)，教授，MBA（人力資源與組織行為）、課程與教學(xué)論、企業(yè)管理專業(yè)（人力資源管理）碩士研究生導(dǎo)師，經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長(zhǎng)。CMCC兼職教師，中國(guó)高等教育管理研究會(huì)大學(xué)心理學(xué)專業(yè)委員會(huì)常委，四川省教育經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)會(huì)理事；成都民潤(rùn)生物科技有限公司獨(dú)立董事，成都融智教育服務(wù)有限公司首席專家。服務(wù)過的企事業(yè)單位有：四川省人事廳職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)中心、四川省勞教局、聯(lián)通集團(tuán)成都分公司、四川路橋集團(tuán)、新華勞教所、華通投資控股有限公司、五糧液集團(tuán)。主要研究方向：組織人力資源與行為管理、組織文化建設(shè)、教育經(jīng)濟(jì)與管理。從事本科生、研究生教學(xué)、研究，開設(shè)的主要課程有：組織行為學(xué)、人力資源管理、消費(fèi)心理學(xué)、人力資本理論研究等。近年來，在《生產(chǎn)力研究》、《經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》、《四川師范大學(xué)學(xué)報(bào)》、《高等教育研究》、《教學(xué)與管理》等CSSCI及核心期刊發(fā)表《縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展與農(nóng)村職業(yè)技術(shù)教育創(chuàng)新》、《心理賬戶與消費(fèi)者的非理性經(jīng)濟(jì)行為》、《我國(guó)公立高等教育產(chǎn)權(quán)制度的弊端與對(duì)策探悉》、《基于心理契約的知識(shí)型員工管理》等文章20余篇，主持“金融危機(jī)下支持西部中小企業(yè)政策體系研究”、“教育產(chǎn)權(quán)問題研究”、“心理預(yù)期與個(gè)體消費(fèi)行為研究” 等四川省社科聯(lián)、省教育廳重點(diǎn)課題4項(xiàng)，主持“自貢市自流井區(qū)‘一體兩翼’養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化模式”、廣元、邛崍災(zāi)后重建學(xué)校校園文化建設(shè)等橫向課題8項(xiàng)，參與國(guó)家、省級(jí)課題“城鄉(xiāng)一體化中農(nóng)民權(quán)益保障研究”“四川省農(nóng)村地區(qū)教師隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查及分析”3項(xiàng)。曾獲08年度四川師范大學(xué)文科科研十佳第三名，有關(guān)研究成果分獲省優(yōu)秀教育科研成果二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)、省教育經(jīng)濟(jì)專委會(huì)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)；四川師范大學(xué)高等教育教學(xué)成果三等獎(jiǎng)、中國(guó)職教學(xué)會(huì)優(yōu)秀獎(jiǎng)，教育部第五屆多媒體課件大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)；主編、參編著作、教材《教育產(chǎn)權(quán)問題研究》、《消費(fèi)心理學(xué)》等4部。